ساختار مدیریت

بانک PNG دارای یک سیستم حاکمیتی است که از کمیته های خارجی و داخلی تشکیل شده است. نقش کمیته ها برای فعالیت های مدیریت بانکها برای اطمینان از شفافیت و شیوه های خوب حاکمیت مشهود است.

هیئت مدیره بانک پاپوا گینه نو

عمل حاکمیت بانک با هیئت و مسئولیت آن برای اطمینان از سیاست های بانک (غیر از سیاست پولی و مقررات سیستم مالی ، که مسئولیت انحصاری فرماندار است) به بزرگترین مزیت مردم پاپوا گینه نو آغاز می شود. فرماندار رئیس هیئت مدیره است.

کمیته حسابرسی و حسابرسی

کمیته حسابرسی و مدیریت هیئت مدیره به کمک به BARD برای اطمینان از عملکرد بانکها در گزارشگری مالی ، کنترل داخلی و حاکمیت مطابق با استانداردها و انتظارات مورد نیاز متهم است.

کمیته اجرایی

کمیته اجرایی (EXCO) کمیته اصلی است که در مورد کلیه امور مربوط به کارکردها و مسئولیتهای وی که در قانون بانکی مرکزی 2000 بیان شده است ، به فرماندار مشاوره می دهد.

کمیته برنامه ریزی پاداش

هدف کمیته کمک به هیئت مدیره برای اطمینان از این است که اصول مدیریت خوب شرکت ها به ویژه در رابطه با شرایط و ضوابط اشتغال فرماندار در همه زمان ها در بانک رعایت می شود.

کمیته سیاست پولی

هدف از این کمیته مشاوره به فرماندار در مورد طراحی ، تدوین و اجرای سیاست پولی است.

کمیته سرمایه گذاری

این کارکرد اصلی کمیته مشاوره به فرماندار در مورد کلیه امور مربوط به سرمایه گذاری و مدیریت ذخایر ارزی کشور است.

کمیته تهیه مناقصه

این کارکرد اصلی کمیته مشاوره به فرماندار در مورد کلیه موارد مربوط به پذیرش پیشنهادهای مناقصه دریافت شده از تأمین کنندگان ، پیمانکاران ، ارائه دهندگان خدمات و هرگونه خرید کالا توسط بانک پاپوا گینه جدید است (BPNG

ساختار مدیریت

گروه سیاست پولی و اقتصادی

گروه سیاست پولی و اقتصادی مسئولیت عملکرد اصلی تدوین سیاست پولی را بر عهده دارد. این گروه شامل دو بخش است:

• اقتصادی - این بخش مسئول تدوین داده ها و تجزیه و تحلیل بخش پولی ، بخش خارجی (تعادل پرداخت) و اقتصاد به عنوان یک کل و در تدوین سیاست پولی است ، همچنین مشاوره سیاست را به فرماندار و نمایندگی در بحث سیاست کلان اقتصادی ارائه می دهدو در بحث و گفتگو با سازمان های بین المللی مانند صندوق بین المللی پول.
• تحقیقات - این بخش شامل دو واحد است: واحد تحلیل اقتصادی (EAU) و واحد پروژه ها (PU). مسئولیت های اصلی این بخش انجام تحقیقاتی است که دانش اقتصادی را برای کمک به تصمیم گیری صحیح ، ارائه و شرکت در تدوین سیاست های پولی و افزایش درک عمومی از مسائل اقتصادی مالی ، فراهم می کند.

گروه مالی و پرداخت

نقش ها و کارکردهای این گروه شامل برخورد با امور مالی برای و به نمایندگی از بانک است. این فعالیت ها شامل نگهبانی ارز پاپوا گینه نو ، کینا و توه ، مدیریت ذخایر ارزی کشور ، بانکدار به دولت ، نظارت بر بودجه سالانه بانک و سیستم پرداخت ملی است. روابط کاری این گروه شامل ذینفعان داخلی و خارجی در پاپوا گینه نو و خارج از کشور است. این روابط در اجرای سیاست های پولی ، عملکرد کارآمد بانک و حمایت از عملکرد اقتصادی و مالی اقتصاد داخلی بسیار مهم است. در این گروه پنج بخش وجود دارد.

• بانکی - این بخش خدمات بانکی خرده فروشی قابل اعتماد و کارآمد را برای دولت ارائه می دهد.
• ارز - بخش ارز یکی از بخشهای اصلی عملکرد بانک پاپوا گینه نو است. این هدف اصلی این بخش صدور ارز ملی و حفظ پذیرش آن است. در این بخش دو واحد وجود دارد که در انجام کارکردهای آن کمک می کنند: واحد کنترل و واحد پردازش.
• مدیریت مالی - این بخش وظیفه ارائه پشتیبانی مالی از کلیه کارکردهای بانک را بر عهده دارد. تحت این بخش سه واحد وجود دارد که به دستیابی به این مسئولیت کمک می کنند: واحد حسابداری و پرداخت ، واحد گزارشگری مدیریت و واحد تسویه حساب.
• بازارهای مالی - این بخش وظیفه اجرای تصمیمات مربوط به سیاست های پولی بانک را بر عهده دارد ، تدوین و تسهیل عملکرد مؤثر در بازارهای پول داخلی ، اداره و شرکت در سیستم های ارزی داخلی ، مدیریت ذخایر ارزی بانک. این بخش از چهار واحد تشکیل شده است: واحد ذخیره خارجی ، واحد دفتر میانه ، واحد بهره برداری از بازارهای پول و واحد رجیستری.
• سیستم های پرداخت - بخش سیستم های پرداخت (PSD) مسئولیت اطمینان از سیستم پرداخت ملی کارآمد ، قوی و کارآمد را بر عهده دارد ، با این هدف که مشخص شود پرداخت ها با موفقیت از پرداخت کننده به گیرنده به موقع منتقل می شوند. PSD همچنین اجرای سیستم های جدید و به روزرسانی ها را برای ارتقاء نوآوری و رقابت هدایت می کند. این بخش از دو (2) واحد تشکیل شده است. 1. واحد انتقال خودکار KINA (KATS) واحد عملیاتی و پشتیبانی (KOSU) 2. واحد عملکرد و پشتیبانی سوئیچ (SOSU). واحد های هر دو (2) از سیستم های پرداختی مهم سیستماتیک که در حال حاضر توسط بانک Papua New تسهیل و اداره می شوندگینهKATS سیستم تسویه حساب ناخالص در زمان واقعی (RTGS) و خانه پاکسازی خودکار (ACH) برای چک ها و اعتبارات مستقیم توسط KOSU در حالی که سوئیچ ملی کارت و پرداخت موبایل توسط SOSU اداره می شود.

گروه امور شرکتی

گروه امور شرکتی با ارائه خدمات شرکتی کافی و با کیفیت ، طراحی ، توسعه و اجرای سیستم ها و رویه های فناوری اطلاعات مناسب و حفظ و تقویت روابط کاری خوب با سازمان های مختلف دولتی و سایر دارندگان سهام ، نقش حمایتی و تسهیل کننده ای را برای بانک ایفا می کند. در این گروه چهار بخش وجود دارد.

• خدمات شرکتی - این بخش پشتیبانی استراتژیک و خدمات عملیاتی را برای پشتیبانی از تجارت اصلی بانک ارائه می دهد. سه واحد تحت این بخش وجود دارد که از امور شرکت های بانک پشتیبانی می کنند: واحد خدمات عمومی ، واحد امنیتی و واحد ارتباطات و انتشارات.
• منابع انسانی - نقش اصلی این بخش شناسایی ، توسعه و استقرار یک رویکرد جامع و یکپارچه در مورد استراتژی منابع انسانی و سیاست های موجود در زمینه استخدام ، مدیریت استعداد ، توسعه استعداد ، برنامه ریزی جانشینی و تلاش های مدیریت عملکرد بانک است. واحد استراتژی و برنامه ریزی ، واحد پشتیبانی مدیر و واحد پشتیبانی مشتری سه واحد تحت این بخش هستند که به نقش ها و مسئولیت های بخش کمک می کنند.
• فناوری اطلاعات - هدف بخش فناوری اطلاعات ارائه و حفظ خدمات استراتژیک و بسیار مؤثر IT است. این نقش اصلی شامل حفظ و بهبود مداوم زیرساخت های شبکه فناوری اطلاعات بانک ها و مرکز داده ها ، پشتیبانی و ارائه رهبری و مشاوره در مورد توسعه و اجرای برنامه های تجاری یکپارچه بانک است.
• تسهیلات و مدیریت املاک - این بخش مدیریت استراتژیک و عملیاتی ساختمانها و امکانات را به منظور اطمینان از عملکرد مناسب و کارآمد کلیه جنبه های فیزیکی ، ایجاد و حفظ محیط های ایمن و تولیدی برای کارکنان و بازدید کنندگان سازماندهی ، کنترل و هماهنگ می کند.

سیستم مالی و گروه ثبات

اهداف اصلی سیستم مالی و گروه ثبات ارائه ، صداقت مالی ، ثبات سیستم مالی و حمایت از سپرده گذاران ، دارندگان سیاست و منافع اعضای مشارکت است. در این گروه سه بخش وجود دارد:

• نظارت بانکی-هدف این بخش حفظ یک سیستم مالی مبتنی بر بازار سالم از طریق نظارت محتاطانه مبتنی بر ریسک از موسسات مجاز سپرده گذاری است. این نقش توسط دو واحد انجام می شود: واحد بانکی و مالی و واحد جوامع پس انداز و وام. واحد تأمین مالی و واحد خط مشی و مجوز نیز تحت این بخش است.
• بیمه فوق العاده و بیمه عمر - کارکرد اصلی این بخش ارتقاء ثبات عمومی ، تنظیم و نظارت بر صنعت فوق العاده و بیمه زندگی است. در این بخش سه واحد وجود دارد: واحد فوق مالی ، واحد سیاست و مجوز و واحد بیمه عمر.
• توسعه سیستم مالی - مسئولیت اصلی این بخش توسعه ، حفظ و اصلاح مقررات ، سیاست ها و رویه ها است تا بانک بتواند به طور مؤثر نظارت و اطمینان از مدیریت صحیح بانکداری ، خدمات مالی ، پس انداز و وام ، فوق مالی و بیمه زندگی را انجام دهد. صنعت خدمات مالی.